各学院（系、部）：
根据《88038威尼斯职称评审暂行实施办法》（
校人事
发〔2019〕162 号
）文件精神要求，现将本学期教学水平评价
和教学能力考核有关事宜通知如下：
一
、评价方式
采用在线评价。
二
、评价对象
教学水平评价：
拟晋升高级专业技术职务的教师（含预聘制转正式在编后的
教师）；
教学能力考核：
（1）预聘制教师；
（2）思政教育及党务系列拟晋升讲师的教师；
（3）教学为主型、教学科研型助教拟晋升讲师的教师。
三
、评价内容
教学水平评价和教学能力考核均需考核教师教学设计能力
和课堂授课水平，两方面成绩均在 80 分以上，即为合格。
四
、评价流程
教学水平评价和教学能力考核流程如下：
1.
教 师 申 请 阶 段
： 教 师 在 教 学 发 展 中 心 网 站
（https://ctld.nwafu.edu.cn/）首页点击
在线赏课
，网址链接
为（http://172.26.3.56:8080/appreciatecourse/login），
选择下方“校内老师统一登录”，使用职工工号和密码（同电子
政务登录密码）进行登录。进入在线评教系统界面，点击申请活
动（教学能力考核或教学水平评价）、查看具体活动详情、下载
并填写申请信息，完成申请（注：单位、手机号码等信息需填写
完整方能提交）。
2.审核阶段：
教学发展中心进行教师申请信息审核。
3.资料上传阶段
：（1）教学设计上传。点击“教学设计”
模块，上传
3
个拟受评课程的教学设计（可参照教学设计模板）。
（2）课堂教学视频。教师随堂授课视频由网教中心智慧教学云
平台自动录制，并同步到在线评价系统（教师申请批准后，系统
自动录制，无需教师提供）；无教学视频的教师（思政教育与党
务系列教师不少于 3 个教学视频片段，每个片段不少于 40 分钟，
其他教师为本人讲述参评课程的全部视频）需自行录制授课视频
并上传至评价系统。
4.
系统分配阶段
：系统管理员将参评教师相关教学材料分配
至评审专家。
5.
专家评审阶段
：评审专家根据教学设计和课堂授课水平相
关评价标准进行评价。
评价活动结束后，参评教师可通过系统查看评价结果。
五
、进度安排
申请时间：2021 年 3 月 17 日——2021 年 3 月 31 日
审核时间：2021 年 4 月 1 日——2021 年 4 月 7 日
六
、注意事项
1.教学水平评价和教学能力考核每学期开展一次，逾期不再
另行补测。教师可根据自己课程安排和预计职称评审时间提前参
加。
2.申请参加教学水平评价和教学能力考核的教师需主动参
加相关培训。
3.教学发展中心提供教学设计和课堂授课水平诊断服务（随
堂进行），如有需要可与教发中心联系。
4.教学设计和授课水平都需申请，受评课程名称选定之后不
可修改。受评课程为本人主讲，如多人合讲请在申请书空白处注
明个人授课部分课表。
5.预聘期三年内（预聘制教师身份）的教学科研型教师申报
副高级职称，教学水平评价可由教学能力考核代替，须合格以上；
预聘制身份转为正式在编教师的晋升高级职称需另行评价。
联系人:弋顺超 柴田 电话:87080179
教学发展中心
2021 年 3 月 17 日
